PORTES OUVERTES ALTERNANCE : Mercredi 06 mars de 13h30 à 17h30. Participez à l'évènement dans le centre ifocop de votre choix 🙂
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Recrutement formateurs / formatrices consultant(e)s

Recrutement Formateurs / formatrices expert Paie / SILAE

Fort de plus de 23 titres certifiés, de 9 centres sur 4 régions (IDF, nouvelle aquitaine, Nord et bourgogne) ainsi qu'un centre "à distance", ifocop propose des formations professionnelles dans le secteur tertiaire destinées à un public d'adultes et d'alternants. Son réseau de formateurs / formatrices compte plus de 350 expert(e)s, pour former chaque année + de 2500 apprenants dans la mise en œuvre de leur projet professionnel.

Pourquoi collaborer avec nous ?

Rejoindre notre équipe de formateurs / formatrices c'est vous engager dans une expérience pédagogique enrichissante où les apprenants et la démarche RSE sont au cœur de nos préoccupations.
Pour nos valeurs d’accompagnement et notre engagement à proposer des formations de qualité et offrir à nos clients la meilleure expérience apprenante possible.

Notre besoin

Domaine d'expertise recherché

Nous recherchons un formateur ou une formatrice pour accompagner des groupes de niveau 5 (bac + 2) dans le développement de leurs compétences Paie et logiciel paie.

Durée des modules de 1 à 14 jours, journées de 7h

Accès à une plateforme pédagogique en ligne.

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Profil recherché

Maîtrise avérée du logiciel SILAE Paie.

Expérience significative dans le domaine de la paie.

Compétences pédagogiques et de communication.

Capacité à adapter les méthodes d’enseignement à un public adulte.

Une formation en pédagogie est un plus.

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Les petits "plus"

Un accès à titre gracieux à tous nos formateurs au programme DCAF : Développement des Compétences des Animateurs de Formation. Programme à la carte, composé de Masterclass et d’Ateliers d’Expert pour développer ses compétences en pédagogie.

Un accès à une plateforme pédagogique comprenant des ressources pour aller plus loin dans sa pratique et respecter les obligations Qualiopi.

Une licence SILAE ainsi que des ressources pour proposer des exercices pratiques aux apprenants.

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L’état d’esprit

Si nous nous engageons à offrir la meilleure expérience apprenante possible à nos clients, nous souhaitons également offrir la meilleure expérience collaborative possible aux nouveaux formateurs, formatrices qui nous rejoignent. Nous vous formons à l’utilisation de notre plateforme pédagogique et aux outils tels que Zoom.

Le poste
Recrutement Formateurs / formatrices expert Paie / SILAE
  • Type de contrat : Indépendant
  • Temps de travail : Temps partiel 7h par semaine
  • Date du contrat : Dès janvier 2024
  • Lieu : Paris 13 et à distance
  • Expérience requise : Minimum 2 ans d'expérience
  • Qualiopi

    La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes : actions de formation ; actions de formation par apprentissage.

  • Titres RNCP

    23 Certifications professionnelles RNCP

  • L’emploi, au cœur de notre modèle d’apprentissage

    Un modèle pédagogique dont l’entreprise est le cœur, au moyen de formules immersives.

Qui sommes-nous ?

Fort de 150 collaborateurs permanents et d’un réseau de formateurs de plus de 350 experts, l’IFOCOP est l’un des acteurs majeurs de la formation professionnelle pour adultes en France. Nous accompagnons chaque année depuis plus de 50 ans nos apprenants dans leur reconversion professionnelle ou l’amélioration continue de leur employabilité.

Bienvenue dans un monde formatif fondé sur le collectif et l’humain

Forts de notre histoire de plus de 50 années dans le monde de la formation, nous avons clarifié et précisé notre vision du monde formatif et de ce vers quoi il doit tendre. Pour nous, la formation est une aventure humaine. Elle permet tout à la fois de vivre un moment fort et intense, d’un point de vue personnel mais aussi collectif, et d’apprendre, sur soi, sur les autres, sur un secteur, une activité, un métier. La reconversion et l’apprentissage sont des moyens d’intégration / de réintégration pour le vivre ensemble. Vivre l’apprentissage est important : le collectif, les échanges, les dynamiques de groupe font partie intégrante de cette expérience. La formation est un levier pour faire face aux différents changements à venir. Apprendre devient une action à part entière de son parcours professionnel et ce tout au long de sa vie.

Votre profil correspond à cette offre ?

Restons en contact !

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