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cfa paris, ile de france, hauts-de-france ifocop

CHOISIR D'ÊTRE LIBRE.
CHOISIR D'AGIR.
CHOISIR SON AVENIR.

De véritables parcours métiers en alternance dans le domaine du tertiaire pour les jeunes apprenants

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  • La pratique pour se former sur le terrain

    Développer ses compétences dans des conditions réelles grâce à l’immersion en entreprise

  • Les rencontres pour tisser son réseau

    Se connecter aux autres pour enrichir ses points de vue et sa culture grâce à la mixité des publics ifocop

  • La capacité d’action pour acquérir de la liberté

    Transformer sa destinée grâce à la connaissance et prendre le pouvoir, celui de se réaliser

ifocop.cfa : libre d’être acteur de sa vie

Etre acteur de sa vie, c’est accepter d’avoir du pouvoir, une part de responsabilité dans ce que l’on vit. C’est expérimenter, à chaque instant et tout au long de sa vie. En découvrant des savoirs nouveaux, à chaque étape. En rencontrant des personnes différentes, à chaque occasion. En se confrontant à ses limites et en les challengeant, chaque jour. L’expérience nous rend vivant, nous fait grandir, et nous permet de choisir.
Choisir la voie de l’apprentissage avec ifocop.cfa, c’est se donner les moyens de trouver son chemin en le tracant au jour le jour, en l’expérimentant concrètement, aux côtés d’autres apprenants aux profils riches et variés, et de professionnels passionnés et aguerris.
Chaque choix, chaque rencontre, chaque expérience est une opportunité d’apprentissage.
Et apprendre est un acte qui mène vers la liberté de choisir son avenir.

14 à 24 mois pour se professionnaliser

Mettre les employeurs au coeur du système d’apprentissage, c’est plus qu’une évidence pour ifocop qui a bâti son modèle de formation professionnelle pour adultes sur ce précepte. L’alternance, c’est le moyen le plus efficace pour tester ses acquis, engranger de l’expérience et s’ouvrir des portes. Fort de ce constat, ifocop a inauguré son CFA en octobre 2020 avec pour objectif de proposer une offre aussi qualitative aux jeunes de 16 à 29 ans que celle développée pour la formation continue. Toutes nos formations accessibles aux apprentis sont donc certifiées RNCP et se déroulent en centre afin de préserver un accompagnement humain dynamique pour ce public jeune, et le faire profiter de l’expertise des intervenants, tous professionnels aguerris de l’entreprise.

Avec des objectifs de certification et d’insertion professionnelle comparables aux formations pour adultes, l’ambition d’ifocop.cfa est forte. En préparant au monde de l’entreprise tous les jeunes qui souhaitent suivre un parcours professionnalisant, nous œuvrons au développement économique et sociétal en formant des professionnels aux compétences-métiers reconnues pour demain.

Les atouts d'ifocop.cfa

  • 1

    Se former sur le terrain à un métier qui recrute

    Spécialisés dans le domaine tertiaire, nos programmes et parcours de formation évoluent régulièrement pour toujours être en phase avec les besoins du marché.

  • 2

    Être rémunéré pendant sa formation

    Le contrat d’apprentissage permet à l’apprenant de bénéficier d’une rémunération, qui varie en fonction de son âge et de son expérience, en tant que salarié de l’entreprise.

  • 3

    Obtenir une certification professionnelle reconnue par l’Etat

    Nous proposons des diplômes RNCP de niveau 4, 5, 6 et 7 (bac à bac+5) reconnus sur le marché de l’emploi dans nos parcours apprentissage.

  • 4

    Bénéficier d’un accompagnement personnel et continu

    Ifocop suit l’apprenant tout au long de son apprentissage, et s’assure que les missions qui lui sont confiées correspondent bien à sa formation dans le CFA.

80%
Taux d’insertion sur le marché de l’emploi

En 2022, plus de 80% de nos apprenants ont trouvé un emploi dans les 6 mois *

Nos formations en alternance

Formation métier
Ressources humaines – Paie
Responsable des ressources humaines
  • Durée : 14 mois
  • Diplôme : Certification RNCP Niveau 6 (bac +3/4)
  • Public concerné : Demandeur d’emploi, Salarié, Étudiant
  • CPF : Éligible CPF
Formation métier
Commerce – Vente
Manager de rayon
  • Durée : 14 mois
  • Diplôme : Certification RNCP Niveau 5 (bac +2)
  • Public concerné : Demandeur d’emploi, Salarié, Étudiant
  • CPF : Éligible CPF
Formation métier
Qualité – Sécurité
Animateur qualité sécurité et environnement
  • Durée : 14 mois
  • Diplôme : Certification RNCP Niveau 5 (bac +2)
  • Public concerné : Étudiant
  • CPF : Éligible CPF
Formation métier
Web – Digital
Développeur intégrateur Web
  • Durée : 14 mois
  • Diplôme : Certification RNCP Niveau 5 (bac +2)
  • Public concerné : Demandeur d’emploi, Salarié, Étudiant
  • CPF : Éligible CPF
Formation métier
Comptabilité – Gestion
Assistant(e) comptable
  • Durée : 14 mois
  • Diplôme : Certification RNCP Niveau 4 (bac)
  • Public concerné : Demandeur d’emploi, Salarié, Étudiant
  • CPF : Éligible CPF
Formation métier
Ressources humaines – Paie
Manager des ressources humaines
  • Durée : 24 mois
  • Diplôme : Certification RNCP Niveau 7 (bac +5)
  • Public concerné : Demandeur d’emploi, Salarié, Étudiant
  • CPF : Éligible CPF

ifocop.cfa : le parcours direct vers l’expérience

2 jours de cours en centre + 3 jours en entreprise, par semaine

L’itinéraire

Un voyage entre deux mondes pour appréhender le paysage de la vie professionnelle

Pendant 14 mois (24 mois pour la formation Manager des Ressources Humaines), vous alternez 2 jours de formation en centre et 3 jours d’immersion en entreprise. Cette formule en alternance permet une vraie confrontation au monde du travail et une mise en œuvre immédiate des compétences théoriques. C’est la combinaison gagnante pour vous insérer rapidement et durablement dans l’emploi.

Les cours en centre

1/3 du temps en centre principalement en présentiel, complétés par des cours à distance (visioconférence et elearning)

Les périodes de cours représentent 1/3 du temps de la formation. Pendant les périodes de cours, vous êtes formé par des professionnels experts dans leur domaine et toujours en poste, de manière à vous garantir une formation immédiatement opérationnelle dans votre entreprise.

Notre équipe de responsables de formation et assistants pédagogiques s’assure de votre bonne intégration et de votre motivation tout au long de la formation, pour vous conduire à la réussite professionnelle.

Modalités d’apprentissage : cours en présentiel dans votre CFA ifocop, complétés par des ressources pédagogiques sur une plateforme d’apprentissage en ligne.

L’immersion en entreprise

2/3 du temps en entreprise pour acquérir une vraie expérience professionnelle

Nos formations en alternance permettent d’acquérir une expérience professionnelle significative. Que vous soyez en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage, vous passerez 2/3 de votre temps en entreprise. De cette façon vous pourrez mettre en pratique sur le terrain les compétences acquises en centre. Choisir le CFA ifocop pour votre formation en alternance, c’est faire le choix d’une vraie formation opérationnelle, transposable immédiatement en milieu professionnel.

Fiche d’expédition
  • Certification RNCP
  • 14 à 24 mois
  • 3 jours / semaine en entreprise
  • 2 jours / semaine de cours en centre
  • De 9h à 17h en semaine
  • Demandeur d’emploi, étudiant
  • Tous nos centres sont accessibles aux personnes à mobilité réduite

Nos centres de formation, des camps de base

Points de repère pour les apprenants-aventuriers tout au long de leur parcours, nos centres sont tout à la fois des points de départ, des points de repli, des points de ravitaillement… Les apprenants viennent y chercher de quoi se nourrir, les alumni y reviennent partager des expériences, s’y ressourcer… Ces endroits fédèrent la communauté sur le long terme et favorisent les échanges.

ifocop.cfa : l'apprentissage par l'expérience

Connaître c’est pouvoir

Développer sa capacité d’action individuelle en s’émancipant par la connaissance et la pratique permet de faire des choix rationnels, utiles, effectifs, qui permettent de choisir son chemin, de façon libre et éclairée.

Trouver son chemin est une affaire de rencontres

Échanger, s’ouvrir à la coopération, faire circuler les ressources et partager les expériences, favorise la création d’un capital social solide qui ouvre des opportunités professionnelles de choix. Entre les apprenants venus de tous horizons, les formateurs passionnés, les entreprises expertes et l’équipe pédagogique engagée à vos côtés, le réseau grandit à toute allure.

Sans pratique, le savoir n’est rien

Mettre le savoir en mouvement en appliquant des connaissances utiles et instrumentales en situation facilite l’intégration de ce que l’on apprend. L’engagement est plus fort quand on est en action et stimule le développement de compétences professionnalisantes.

ifocop.cfa : comment ça marche ?

Vous vous posez des questions sur le fonctionnement de l’apprentissage chez ifocop.cfa ? Consultez notre FAQ pour tout savoir sur ce type contrat.

En savoir plus sur le contrat d’apprentissage

Un doute ? Une question ? On en parle !

ifocop.cfa : témoignages et articles de blog

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